发布网友 发布时间:2022-04-23 16:36
共4个回答
热心网友 时间:2023-07-04 15:47
很多内容有改动呢,比如合同终止是否需经济补偿就不同,原劳动法不需要,而新法就要写明,如果是单位原因不续签,就要按工龄支付经济补偿
热心网友 时间:2023-07-04 15:48
看下面的资料吧。很详细。
参考资料:http://wenku.baidu.com/view/54c521482fb4daa58d4ba4.html
热心网友 时间:2023-07-04 15:48
两部法律,时间不同,里面的内容有变动
热心网友 时间:2023-07-04 15:49
附加了一些不足的问题。