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事业单位报考基础知识:什么是特设岗位?

发布网友 发布时间:2022-04-20 00:10

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热心网友 时间:2023-07-25 02:30

特设岗位是事业单位岗位设置中的非常设岗位,主要用于聘用急需的高层次人才,可以不受本单位岗位总量、最高等级和结构比例*,工资待遇由用人单位比照单位同类人员确定。

特岗教师在当地继续留任是正式编制。

特岗教师的编制问题,特岗教师将有三年的服务期限。服务期满后,特岗教师仍有多种选择和出路,“如果要在当地继续留任,将保证落实岗位,确保有编有岗。”

“特岗计划”所需资金道由*财政和地方财政共同承担,以*财政为主。*财政设立专项资金,用于“特岗计划”教师的工资性支出,并按人均每年20540元的标准,与地方财政据实结算。凡“特岗计划”教师工资性收入水平高于20540元的,其高出部分由县财政负担。

省教育厅师范处表示,特岗教师服务期满后至少有三条出路:

一、是可以选择在当地留任,保证有编有岗,并享受当地教师同等待遇。

二、是异地留转,或到城镇学校应聘。今后城镇学校中小学自然减员的补充,首先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。

三、是可重新选择就业,各地*包括教育部门要为此提供便利。从西部已实施特岗教师计划的省份来看,三年服务期满后,绝大多数特岗教师选择了留任,有的省份特岗教师留任比例高达97%。




基本条件

1、*素质好,热爱社会主义祖国, 拥护党的各项方针、*,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法,在校或工作(待业)期间表现良好,未受过任何纪律处分,为人师表,志愿服务农村基层教育。

2、符合教师资格条件要求和服务岗位要求(应聘初中教师的学历要求原则上为本科及以上,所学专业与申请服务的岗位学科一致或相近)。

以上内容参考:百度百科-特岗教师

热心网友 时间:2023-07-25 02:30

特设岗位是事业单位岗位设置中的非常设岗位,主要用于聘用急需的高层次人才,可以不受本单位岗位总量、最高等级和结构比例*,工资待遇由用人单位比照单位同类人员确定。

热心网友 时间:2023-07-25 02:31

是非常设岗位

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