一、指导思想：
为引进竞争机制，有意识地创造一种生机勃勃的竞争环境，从小培养队员的竞争意识，让广大队员在竞争中得到锻炼；使队员参与到学校管理中来，更好地开展少先队活动，学校决定换届改选少先队大队委员会。 二、竟岗宗旨： 公平 公正 公开
三、竟岗评委会成员： 组 长：任校长
副组长：苏海涛 叶 静 朱凤珍 张 楠
成 员：各中队辅导员及队员代表 四、竞选条件： 1、能自觉遵守《小学生守则》和《小学生日常行为规范》，热爱学校，关心学校发展。
2、对学校少先队工作主动热情 ，身体健康。
3、能使用规范语言，具备一定的普通话水平。品学兼优，有一定的组织能力、处理各种事情的能力，能在班中起到模范带头作用，工作认真负责。
4、有开拓精神，能创造性地开展工作。
5、愿意热心为队员、老师服务，在队员中有较高的威信。
6、有一定的特长，在校级比赛中荣获一、二等奖或有市级比赛中获奖。 五、参加竞岗办法：
本学年所有少先队委员会委员将采用竞争上岗方式产生。其程序
是先让愿意当队干部的同学上讲台 “竞选演讲”，阐述自己的“施政纲领”；再让“选民”们按自己的意愿选举产生新一届委员会。
第一阶段：9月22日——10月12日准备，各班通过民主选举或由班主任推荐产生候选人，候选人准备好竞选演讲稿。经中队推荐的同学、自荐的同学务必于10月12日16：00之前将报名表、
手抄报交给大队辅导员。由德育处和大队部进行初选，并公布参加最后竞选同学的名单。
第二阶段：10月14日开始最后选举，大队委候选人在“小喜鹊”广播中进行竞选演讲，每名竞选者说明竞选优势、竞选岗位，时间不超过五分钟。竞选人员演讲要求：1、姓名、班级、在班内所任职务。2、近年来取得的成绩。3、所竞选的岗位，若成为大队委委员后应怎样。
第三阶段：进行终选，选定8名大队干部。大队辅导员根据投票情况并参照各候选人实际委任其大队职务，组成新一届大队委。
六、竞选岗位的设置及职责：
大队长： 统领大队委所有工作，召集并主持队委会、中队长联席会，负责组织制定工作计划和进行工作总结，负责上传下达及检查决议执行情况，帮助并领导中队长做好中队工作，负责组织大队活动，召开队员大会。
副大队长：负责协助大队长进行工作，分管劳动、卫生、宣传、学习、文娱、体育等方面工作。
组织委员：领导各中队的组织委员，负责少先队的组织发展工作，管理队员登记表；负责队员的奖励和处分、材料统计及表格填写工作；负责队室布置和有关资料保管。
学习委员：领导各中队的学习委员，负责开展各种科技活动、知识性活动，各科学习竞赛和智力竞赛活动；负责组织学习经验交流，管理图书及负责帮助队员提高学习成绩、反映队员学习上的建议和要求。
宣传委员：领导各中队宣传委员，负责组织大队广播、宣传栏等宣传阵地工作；负责向校内外的宣传媒体投稿宣传本校的一些大事及本校少先队活动；负责向本校队员宣传国内外大事、宣传少先队的好人好事等；负责督促检查各中队黑板报、学习园地。
文娱委员：领导各中队的文娱委员，
负责组织大队的文化娱乐活动，向中队及广播站推荐好的歌曲、舞蹈和游戏；负责大队文艺汇演工作。
体育委员：领导各中队的体育委员，负责组织大队体育游戏和体育活动，协助体育老师进行大型集会及运动会的进退场秩序维持、场地安排和一些组织工作；负责各中队课间游戏的组织和监督工作。
劳动委员：领导各中队的劳动委员，负责组织大队的公益、种植、工艺等活动，检查督促学校卫生工作及卫生宣传工作，协助老师及卫生检查员做好卫生检查评比工作，做好队员的劳动教育和自我服务的宣传工作。 大队部
2014年9月18日
2014—2014年度石横中心小学少先队大队委竞选方案 一、指导思想：
为了促进学校少先队工作向着规范加特色的方向发展，选出最优秀的少先
队员担任大队委职务，为了提高我校少先队组织的整体素质，使少先队组织更具有活力，增强队员们的竞争意识，为队员们创造充分展示聪明才干的机会；给每一位有上进心的少先队员提供一个展示的舞台，一个成长的空间。促进学校少先队工作向着规范加特色的方向发展，形成“自已的活动自己搞、自己的阵地自己建、自己的事情自己管”的少先队工作新局面。
二、竞选宗旨：
公平 、公正 、公开、择优 三、竞选条件：
1、三至五年级品学兼优的少先队员。 2、曾担任中队委职务，有组织才能，起到模范带头作用。
3、能独立完成老师交办的所有工作任务。
4、有敏锐地观察事物及处理各种事务的能力，能创造性地开展工作。
5、热心少先队工作，有一定的活动
能力和组织管理能力，善于团结大多数同学。
四、竞选方式：
采取中队申报候选人，参加少先队集会竞选，产生出新一届大队大队委员会。、副大队长、旗手、护旗手、组织委员、宣传委员、文体委员
六、时间安排:大队委竞选安排: 1、x月x日：三—五年级各中队推荐大队委候选人2人。
2、x月x日：各班大队委候选人，参加学校竞选。内容：2分钟演
讲特长、兴趣、爱好及竞选的岗位。海报可以自己办，也可以彩喷或彩印。附有照片的个人宣传海报。
3、大队部设立专栏将宣传海报在学校内展示。 4、现场竞选。
候选人演讲顺序由抽签决定。3分钟以内的演讲 5、竞选方式：参加竞选的少先队员代表及中辅导员一起投票选举。 6、评选结果将在宣传栏和校园网上公布。
少先队大队委竞选方案 一、指导方针：
坚持“公平公正、公开透明、”的原则，给每一位有上进心的少先队员提供一个展示的平台，一个成长的途径。 二、参选条件：
1、3--6年级的少先队员。
2、各班推荐后经中队辅导员同意后推荐一人。
3、热心少先队工作，有一定的活动能力和组织管理能力，善于团结大多数同学，工作积极主动，富有创新精神。 三：竞选办法：
1、第一环节为结合自己的特长、意愿进行一分钟的竞聘演说，要求脱稿；第二环节现场问答。
2、差额竞选，新一届大队委员会包括大队长、副大队长、组织委员、学习委员、宣传委员、劳动委员、文娱委员、体育委员、旗手、护旗手共10人。 四、评委：由校领导、任课教师代表及学生代表组成。
2014—2014年度少先队大队委竞选方案
为了促进学校少先队工作向着规范加特色的方向发展，选出最优秀的少先队员担任大队委职务，形成“自已的活动自己搞、自己的阵地自己建、自己的事情自己管”的少先队工作新局面。 二、竞选宗旨：
公平 、公正 、公开 三、竞选条件：
1、三至五年级品学兼优的少先队员。 2、曾担任中队委职务，有组织才能，起到模范带头作用。
3、能独立完成老师交办的所有工作任务。
4、有敏锐地观察事物及处理各种事务的能力，能创造性地开展工作。
5、热心少先队工作，有一定的活动能力和组织管理能力，善于团结大多数同学。
四、竞选方式：
采取中队申报候选人，参加少先队集会竞选，产生出新一届大队大队委员会。、副大队长、旗手、护旗手、组织委员、宣传委员、文体委员 五、竞选步骤：
1、各中队通过中队竞选活动选出2名侯选人，填写好推荐表格，候选人明确竞选职务后，准备2分钟演讲：作简单的自我介绍、说明要竞争的岗位，对大队部工作的看法或建议，以及上岗后的工作打算或创新活动的思路。 3、当场宣布竞选结果。
六、竞选岗位的设置及职责：
大队长： 统领大队委所有工作，召集并主持队委会、中队长联席会，负责组织制定工作计划和进行工作总结，负责上传下达及检查决议执行情况，帮助并领导中队长做好中队工作，负责组织大队活动，召开队员大会。
副大队长：负责协助大队长进行工作，分管劳动、卫生、宣传、学习、文娱、体育等方面工作。
组织委员：领导各中队的组织委员，负责少先队的组织发展工作，管理队员登记表；负责队员的奖励和处分、材料统计及表格填写工作学习委员：领导各中队的学习委员，负责开展各种科技活动、知识性活动，各科学习竞赛和智力竞赛活动；负责组织学习经验交流，管理图书及负责帮助队员提高学习成绩、反映队员学习上的建议和要求。
宣传委员：领导各中队宣传委员，负责组织大队广播、宣传栏等宣传阵地工作；负责向校内外的宣传媒体投稿宣传本校的一些大事及本校少先队活动；负责向本校队员宣传国内外大事、宣传少先队的好人好事等；负责督促检查各中队黑板报、学习园地
赛岐小学宅里校区少先队大队委竞选方案
一、指导思想：
为了促进学校少先队工作向着规范加特色的方向发展，选出最优秀的少先队员担任大队委职务，形成“自已的活动
自己办、自己的阵地自己建、自己的事情自己管”的少先队工作新局面。 二、竞选宗旨：
公平，公开，公正，给每一位有上进心的少先队员提供一个展示的舞台，一个成长的空间。 三、竞选条件：
1.四至六年级品学兼优的少先队员。 2.曾担任中队委职务，有组织才能，起到模范带头作用。
3.能独立完成老师交办的所有工作任务。
4.有敏锐地观察事物及处理各种事务的能力，能创造性地开展工作。 四、竞选办法：
1.各中队竞选产生大队委竞选候选人。
2.竞选者进行海报展示、3分钟“竞选演说”，特别考核等环节的竞选。 3.少先队员进行投票。 4.大队部根据综合评定，确定当选校大队委员的当选人。
5.大队部将选举产生大队长一名、副大队长1名；另设宣传委员两名，体育委员、学习委员、文艺委员、组织委员、劳动委员、纪律委员各一名，共10名大队干部。
五、时间及程序 ：
1、经中队推荐的同学、自荐的同学务必于9月24日放学前将竞选海报上交大队部。
2、由大队部进行初选，并公布参加演讲竞选同学的名单。
3、演讲竞选、投票时间初定为10日10时下午举行。
4、10月11日进行最后候选人的特别考核。
4、评选结果将在建队纪念日上公布。
注：为了让竞选更公开、民主，能在家长、学生中造成一定的影响力，请候选人认真制作好竞选海报。竞选海报将公开展示。
具体要求如下：
1.a4纸大小。
2.要有照片、竞选演讲稿 3.形式、版面自行设计。 少先队大队部 2014年9月
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