党性是什么

党性是什么？党性是阶级性的集中表现。不同阶级的政党有不同的党性。无产阶级政党的党性，是无产阶级阶级性的集中表现。无产阶级所处的阶级地位，决定了它最有远见，大公无私，最富于组织性、纪律性和革命的彻底性。

组织工作的政治性、政策性、原则性，决定了组织部门必须是党性最强的部门，组工干部必须是党性最强的干部。组工干部整体的党性标准可以概括为“五讲”。一是对党忠诚讲政治。看是否在思想上、行动上与党中央保持高度一致；看是否理想信念坚定，并带头树立和落实科学发展观、贯彻党的路线方针政策。看是否能顾全大局，自觉围绕科学发展选干部配班子聚人才。二是公道正派讲原则。看是否能严守党的政治纪律和组织人事纪律；看是否能严格按照规定办事，做到事前不许愿、事中不泄密、事后不摆好；看是否敢于旗帜鲜明地反对用人上的不正之风。三是作风过硬讲实绩。看是否能有学习的自觉性，是否能准确把握组织工作的规律和党员干部人才成长的规律，以过硬的本领和扎实的作风创造性地开展工作，在本职工作岗位上取得明显成效。四是热心为民讲奉献。看是否经常深入基层一线了解情况、调查研究，探索和寻求破解难题的措施和办法，看是否真心实意地帮助基层组织和干部群众解决工作生活上的实际困难。五是清正廉洁讲纪律。看是否能严格执行廉政规定、干净做人、洁身自好、积极抵制歪风邪气；看是否能把持住操守，经得起考验，耐得住寂寞；看是否能始终保持艰苦奋斗的优良传统，保持组工干部的良好形象。

组工干部如何做党性最强的干部呢？一要心怀大局。组织工作无小事。我们经常讲组织工作要围绕中心、服务大局，这个大局就全党来说，是中国特色社会主义事业。组工干部从事的每一项具体工作，都是党的事业的组成部分。所以，我们不能孤立地、就事论事地抓组织工作，必须立足本职，胸怀全局，勇于探索，与时俱进。二要脑藏危机。在建党90周年庆祝大会上，胡锦涛总书记提出了四大危险，即精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极

腐败的危险。对于组工干部来说，更要增强危机意识，特别是能力不足的意识。应该说组织部的干部都是挑选来的，素质能力在进部的时候绝对是过硬的。但是，我们必须清醒地认识到，我们生活在一日千里、飞速发展的时代，面对新形势下出现的新情况、新问题、新挑战，如果我们忽视了对新知识、新规则、新技能的学习，没有新知识的补充，没有新本领的应对，就随时有可能被淘汰。三要胸纳百川。组织工作不同于行政工作立竿见影，也不同于经济工作可圈可点，更不同于宣传工作热闹轰动，而是特殊岗位上默默无闻为他人做嫁衣的工作者。组织工作的这一特殊性，决定了组工干部还必须具有志存高远、心胸开阔、海纳百川的素质。要始终保持良好的心态，持一颗平常之心，在物欲横流的社会中抵得住诱惑，受得住冤屈，耐得住寂寞，经得起考验，并且甘于清贫，甘为人梯，甘当绿叶，甘愿奉献，在最大程度上实现组工干部的人生价值。四要身兼多能。既能和别人合作共事，又能自己独当一面，手要会写，眼要会看，耳要会听，这样的组工干部最受欢迎。五要脚踏实地。作风实不实是衡量一个干部素质好坏的基本标尺，也是检验组工干部是否称职的基本标准。应该说，通过近年来持续开展的“大走访”、“下基层”等活动，组工干部的作风有了明显转变。但从高标准、严要求看，有的组工干部沉下去调查研究、深下去解决问题、跑下去帮助指导工作的作风还不够扎实，组织工作中许多热点难点问题仍然还没有解决，党员群众迫切希望我们组工干部作风转变再转变、形象改善再改善，尤其是要切实承担起以好的作风选作风好的人的历史重任，充分发挥组工干部在选人用人中的重要作用。

党性是组工干部的灵魂和根基，作为基层组工干部，直接服务基层，直接面对群众，更加要带头讲党性，务实讲党性，做保持党的纯洁性的坚定践行者。以笔者的观点看，基层组工干部的党性必须做到“四个有”，回答好什么是组工干部的境界、理念、思路和作风问题。

一要有崇高的境界，做到工作全情投入。在我们心中，什么最重要？首先是感恩思想，坚

定的立场源于淳朴的感恩意识，感恩党为我们创造了良好的生存和发展环境，感恩组织的信任，将我们放在重要的工作岗位，感恩群众的重托，让我们实现个人价值。有强烈感恩意识才会有高度的使命感和责任感，始终满怀激情投入工作；其次是忠诚意识，忠诚是组工干部的政治本色，组工干部为党做人的工作，政治上靠得住，永远是第一位的素质，只有始终对党忠诚、对人民忠诚、对事业忠诚、对组织忠诚，才能经历大是大非的考验。第三是平和心境，在工作中，始终找准自身坐标，校准自身站位，调整自身心态，做到心理不失衡、工作不失重，将个人价值融入组织价值中。

二要有服务的理念，做到奉献守诺千金。我们是为了谁而工作？为人民服务是党的根本宗旨，也是党员的根本行为指南，更是组工干部的首要理念，在基层讲党性就是讲服务。作为组工干部，要牢牢记住自己的入党誓词，用优质的服务践行做人民公仆的庄严承诺。要服务好上级，为组织出好主意，把好关口，管好人员，工作上坚守原则、全面细致、准确无误；要服务好下级，秉承“三服务”准则，多换位思考，多跨前一步，做细前期准备，避免官僚作风，全力维护工作队伍的整体效能；要服务好干部，积极引导、耐心细致、公道正派、甘为人梯；要服务好群众，深入一线，把握需求，虚心倾听，以民为本，用真实的情感和优质的服务做群众的贴心人。

三要有全局的思路，做到谋事顾全大局。我们怎样来思考问题？组织工作的主旨，就是围绕中心，服务大局，面临的任务往往是多样化、系统性的，是打基础、重长远的。组工干部无论处在哪个具体岗位上，都必须眼中看到全局、心中装着整体，善于把握大局，始终维护“一盘棋”的整体利益。要能胸怀全局促发展，在思考和执行时都做到把握大局，掌握工作和发展主动权；要能统筹兼顾善协调，正确认识和处理各种关系，坚持虚事实做，实事虚谋，成为全局利益平衡体系中最灵活、最机动的因素；要能突出中心谋大事，紧盯核心任务，抓住主要矛

盾，分清轻重缓急，排除干扰因素，坚定不移地促突破、保推进，始终做到落实上级要求，满足协作需求，解决群众诉求三不误。

四要有过硬的作风，做到执行求真务实。我们要有怎样的风格？基层组织工作是直面群众的一线工作，情感实实在在，情境退无可退。组工干部务必在工作执行中坚持求真务实，于实在中立风格，于实在中展风采，于实在中树形象，为组工干部树立一面实在干部的形象旗。一是在诚中守实，要讲忠诚，牢记党员身份，常修责任之心，用心工作，尽力而为；二是在学中守实，通过理论学习坚定理想信念，通过业务学习打好基础，练好内功，通过向群众学习树立正确导向；三是在新中求实，积极转变思想观念，善于开拓创新，勤于总结探索，不断吸收新经验，勇于突破，避免僵化，创造性地做好工作；四是在细中务实，强化以人为本的观念，注重细节、掌握细节，把高标准落实到一点一滴、一言一行的细微之处；五要在活中通实，学会持经达变，学会权宜变通、因势利导，灵活地开展群众工作，将上级要求与社区实际结合起来，维护工作的针对性、操作性和实效性。

笔者以为，水是大自然最鲜活的物质，组工干部要做干部中最鲜活的代表：要仿江河，奔流不息，勇于拼搏；要像大海，接纳百川，宽容大度；要学湖泊，明澈通达，廉洁可敬；要似小溪，默默无闻，甘于奉献。