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公选专业科目行政管理类模拟试卷4_真题-无答案

2023-09-13 来源:华拓网


公选专业科目(行政管理类)模拟试卷4

(总分186,考试时间90分钟)

1. 单项选择题

1. 全国人大了解政府的工作,发现工作中的问题并提出建设性意见,这属于( )。 A. 司法监督 B. 立法监督 C. 社会监督 D. 自我监督

2. 在行政管理中有一条很重要的原则叫作回避原则,父子、夫妻等凡是具有直系或较近的旁系亲属关系的不得在同一地区或机关工作,涉及亲属的事件处理要由他人代为执行。实行这一原则的原因最可能是( )。 A. 为了保证公正公平 B. 为了防止家庭裙带关系 C. 为了行政活动能够顺利进行 D. 为了行政人员专心工作

3. 对多种目标和多个可行方案全面权衡,选出效益最大、可靠性最大、弊病最少的方案。这是( )。

A. 择优原则要求 B. 预测原则要求 C. 可行原则要求 D. 系统原则要求 4. 一般而言,预算控制属于( )。 A. 反馈控制 B. 前馈控制 C. 现场控制 D. 实时控制

5. 俗话说:“一条船不能有两个船长”。从管理的角度看,下列解释最恰当的是( )。 A. 在领导班子中如果有多个固执己见的人物最终会降低管理效率 B. 需要集权管理的组织不能允许有多个直线领导核心

C. 一个组织中的能人太多必然会造成内耗增加从而导致效率下降 D. 组织中不能允许存在两种以上的观点,否则易造成管理混乱

6. 美国心理学家马斯洛提出的需求层次理论,从低到高依次是( )。 A. 生理需要、安全需要、归属和爱的需要、尊重的需要、自我实现的需要 B. 生理需要、安全需要、尊重的需要、归属和爱的需要、自我实现的需要 C. 生理需要、安全需要、归属和爱的需要、自我实现的需要、尊重的需要 D. 生理需要、归属和爱的需要、安全需要、尊重的需要、自我实现的需要

7. 行政主体在行使国家赋予的行政职权、实施国家行政管理活动的过程中,所必须承担的法定义务称为( )。 A. 行政职权 B. 行政优益权 C. 行政职责 D. 行政权限 8. 国家功能一般分为( )。

A. 立法功能、司法功能和行政功能 B. 领导功能、监督功能和仲裁功能 C. 立法功能、司法功能和监督功能 D. 领导功能、司法功能和行政功能

9. 按照组织的目标和计划的要求,对组织和社会运行状况进行检查、监督和调节的活动,

被称为管理的( )。 A. 监督职能 B. 领导职能 C. 控制职能 D. 调节职能

10. 深化行政体制改革,实现国家机构( )法定化。 A. 组织、职能、人员 B. 组织、编制、职能、财政 C. 组织、职能、财政、人员 D. 组织、职能、编制、工作程序

11. 某省政府办公厅的郭某受命组建省政府调研中心。为此他在政府内挑选了一些人员作为调研中心的工作人员,包括小王、小张和老林等。在郭某看来,小王虽能力有限,但为人踏实,容易和别的同志搞好团结,还是自己的老同学。据此可以判断郭某的领导方式是( )。 A. 任务导向型 B. 关系导向型 C. 民主型 D. 专制型

12. 公务员职业道德的根本价值取向是( )。 A. 提高工作效率 B. 提升道德境界 C. 维护社会公正 D. 培育高尚人格 13. 领导者的决策主要表现在( )。 A. 程序化决策 B. 优化决策 C. 非程序化决策 D. 合理决策

14. 中国目前正进行的行政管理体制和机构改革能否成功的关键是( )。 A. 减少机构和部门的数量 B. 裁减人员的数量 C. 政府职能的转变 D. 行政效率的提高

15. 长期以来,人们并不重视对公共政策执行和评估的研究,认为公共政策的根本问题就是对政策制定系统加以改进,现代政策执行研究更重视政策的执行过程和效果。公共政策的评估起点是( )。

A. 确定政策评估工作组织者 B. 拟定政策评估工作程序 C. 建立政策评估标准 D. 进行各项考核并汇总数据

16. 在组织规模一定时,行政组织的管理幅度与管理层次( )。 A. 没有什么必然联系 B. 成正比关系 C. 有明显的间接联系 D. 成反比关系 17. 政府职能本质属性是( )。 A. 服务性 B. 阶级性 C. 利益性 D. 公益性

18. 公务员张某受降级处分后,一直表现较好,两年后,张某所受处分被解除,根据有关法规,对张某正确做法是( )。 A. 恢复原级别

B. 不恢复原级别,但今后晋升职务、级别和工资档次,受原处分的影响 C. 恢复原级别,今后晋升职务、级别和工资档次,受原处分的影响

D. 不恢复原级别,今后晋升职务、级别和工资档次,不再受原处分的影响

19. 德国著名的政治学家、社会学家、经济学家和**学家马克斯.韦伯提出( ),因而被称为“组织理论之父”。 A. 14条管理原则 B. 官僚组织结构理论 C. 管理五项职能 D. 七项管理职能

20. 从根本上制约着行政系统的规模、体制结构与运行方式等基本结构因素的是( )。 A. 经济力量 B. 文化因素 C. 公民素质 D. 科技发展水平

21. 整个行政执行过程中最具实质意义的,最为关键的阶段是( )。 A. 协调阶段 B. 实施阶段 C. 准备阶段 D. 总结阶段

22. 从行政管理机构的性质上看,国务院办公厅、各省人民政府办公厅、财政部办公厅等属于( )。 A. 领导机构 B. 信息机构 C. 辅助机构 D. 执行机构

23. 电子政务建设的本源和宗旨是( )。 A. 发展电子民主 B. 提供更好的公共行政服务 C. 促进国家信息化建设 D. 关注弱势群体 24. 人力资源管理的核心问题是( )。 A. 满足人的物质需要 B. 提高工作效率 C. 激励人的内在潜力 D. 提高人的思想觉悟

25. 行政主体发出的命令、规定都是必须执行的,这是因为行政方法具有( )。 A. 灵活性 B. 无偿性 C. 具体性 D. 强制性

2. 多项选择题

1. 行政管理伦理具有特殊的伦理性质,主要表现在( )。 A. 行政伦理具有特殊的地位

B. 行政伦理的基本法则是以盈利为目的 C. 行政伦理的核心价值是服务

D. 行政伦理的实行需要一定程序的法制性

2. “阳光是最好的防腐剂,政府权力的运行过程公开透明就会大大地降低腐败发生的几率。”这是因为,权力运行过程公开透明才能( )。 A. 防止政府权力的滥用 B. 扩大公民的民主权利 C. 维护群众的所有利益 D. 真正做到权力为民所用

3. 把权力关进制度笼子的根本之策是( )。 A. 坚持用制度管权管事管人 B. 让人民监督权力 C. 让权力在阳光下运行 D. 提高官员道德品质

4. 行政管理是运用国家权力对社会事务进行管理,也可以泛指一切企事业单位的行政事务管理工作。以下对行政管理的相关说法中,正确的有( )。 A. 行政活动都是直接或间接与国家权力相联系 B. 行政管理是根据国家法律推行政务的组织活动 C. 行政管理不执行阶级统治的政治职能 D. 行政管理讲究管理的效能和效率

5. 按照行政组织的系统不同,行政沟通可分为( )。 A. 单向沟通 B. 双向沟通

C. 正式沟通 D. 非正式沟通

6. 下列关于领导者的表述正确的是( )。 A. 领导者是拥有权力、财富和地位的特殊人

B. 领导者就是要创造一个知识领域,帮助大家加深对世界的认识,成为未来的主人 C. 每个人都能够成为领导者

D. 每个人都有未被发现的潜力,作为领导者就是要帮助下属发觉自身的领导潜力 7. 职位权力的主要影响方式有( )。 A. 合法要求 B. 创新精神 C. 奖励报酬 D. 信息控制

8. 政府的基本职能可以分为政治职能、经济职能、文化职能和社会职能。我国政府对社会经济生活进行管理的主要职能有( )。 A. 经济调节 B. 市场监督 C. 社会管理 D. 公共服务

9. 下面哪些公务员不得被辞退?( ) A. 因公致残丧失工作能力 B. 患严重疾病正在进行治疗 C. 女性公务员在哺乳期 D. 婚假期内

10. 人事行政的专业化特点主要表现在( )。 A. 人事行政理论专业化 B. 人事行政机构专业化 C. 人事管理方法专业化 D. 国家公务员职业专业化

11. 人事关系的内容包括( )。 A. 事的总量和做事人的总量关系 B. 事的种类和做事人类型的关系

C. 每一件事对人员资格的要求以及与做事人资格条件的关系 D. 人与人之间的独立交往关系

12. 行政决策是指国家行政机关工作人员在处理国家行政事务时,为了达到预定的目标,根据一定的情况和条件,运用科学的理论和方法,系统的分析主客观条件,在掌握大量的有关信息的基础上,对所要解决的问题或处理的事务,做出决定的过程。现代行政决策的构成体系包括( )。

A. 行政决策中枢系统 B. 行政执行系统 C. 行政咨询系统 D. 行政信息系统 E. 行政监督系统

13. 体现人员更新的制度有( )。 A. 晋升制

B. 流动制 C. 任用制 D. 退休制

14. 人事系统的方法有( )。 A. 信息方法 B. 反馈方法 C. 因果方法 D. 系统方法

15. 设置行政管理机构必须遵循的原则是( )。 A. 适应性原则 B. 协调性原则 C. 权责相称原则 D. 精干高效原则 E. 法制性原则

16. 在当代,我国行政机构改革的总目标是( )。 A. 适应经济发展和社会全面进步的要求

B. 建立办事高效、运转协调、行为规范的行政管理体系 C. 完善国家公务员制度

D. 建设高素质的专业化的国家行政干部队伍 E. 提高为人民服务的水平

17. 依据同一层次上的各个行政组织所受上级指挥和控制的数目来划分行政组织体制,可以将其分为( )。 A. 完整制 B. 合议制 C. 分离制 D. 首长制 E. 分权制

18. 从决策对象的结构性程度来讲,行政决策可以分为( )。 A. 程序性决策 B. 非程序性决策 C. 理性决策 D. 科学决策 E. 直觉决策

19. 下列属于行政环境中文化环境要素的是( )。 A. 法律制度 B. 意识形态 C. 道德伦理 D. 价值观念 E. 教育

20. 按照公共预算内容的分合程度,公共预算可分为( )等子预算。 A. 追加预算 B. 经费预算 C. 公共投资预算

D. 社会保险基金预算

E. 临时预算

21. 以下属于定性预测方法的是( )。 A. 德尔菲法 B. 专家调查法 C. 时间序列法 D. 因果预测法

22. 泰勒科学管理理论极大地推动了管理理论及其实践的发展,表现在( )。 A. 冲破百年来沿袭下来的传统的落后的经验管理,将科学引入管理领域 B. 采用了科学的管理方法与科学的操作程序,使生产效率极大地提高 C. 将管理职能与执行职能分开,使一些人专门从事管理工作

D. 对人性的认识是“社会人”,能够尊重人、关心人、重视人际关系 23. 下列管理措施主要是满足员工尊重需要的有( )。 A. 雇佣保证 B. 奖金制度 C. 决策参与制度 D. 表彰制度

24. 绩效指标是指对管理绩效进行衡量或评估的各个方面或要素,它要解决的是需要评价什么的问题,从绩效评价的内容上看,绩效评价指标包括( )。 A. 工作业绩评价标准 B. 工作协作评价指标 C. 工作能力评价指标 D. 工作态度评价指标

25. 20世纪40年代末,以美国俄亥俄州立大学的斯托根梯和沙特尔为核心的研究小组对企业的领导方式等进行了一系列的调查研究,收集了大量的下属对领导行为的描述,最后归纳为( )。 A. 结构维度 B. 能力维度 C. 关怀维度 D. 激励维度

26. 组织文化是组织的性格和灵魂,是组织区别于其他组织的关键特征,也是决定组织凝聚力和发展方向的核心要素,下列属于组织文化特征的有( )。 A. 无形性 B. 实践性 C. 独特性 D. 传承性

27. 矩阵型组织结构是指把按职能划分的部门同按产品划分的小组结合成矩阵的一种组织结构形式,其特点有( )。

A. 结构中的职员接受双重领导,形成了双重命令系统 B. 可以根据任务的需要随时成立或者解散,适应性较强 C. 采用按职能分工实行专业化的管理 D. 能充分发挥职能机构的专业管理作用 28. 下面属于预测的方法的有( )。 A. 经验分析法 B. 直接调查法

C. 专家意见法 D. 趋势预测法

29. 领导艺术包括( )的艺术。 A. 决策 B. 用人 C. 协调 D. 激励

30. 美国管理学家德鲁克认为管理者的责任包括( )。 A. 管理物资

B. 管理工作和员工 C. 管理组织 D. 管理管理者

31. 形成“现代管理理论丛林”的学派中包含有( )。 A. 管理过程学派 B. 数学学派 C. 社会合作学派 D. 群体行为学派

32. 计划工作的基本原理包括( )。 A. 限定因素原理 B. 许诺原理 C. 灵活性原则 D. 改变航道原理

33. 关于政策的说法正确的有( )。 A. 政策以保证目标实现为宗旨 B. 实质上是思维与行动的指导方针

C. 作用的对象是组织成员决策及实施中的思想与行动 D. 政策作用的方式只是正面的指导 34. 组织外部环境包括的要素有( )。 A. 经济环境 B. 技术环境 C. 社会文化环境 D. 政治状况

35. 下列选项中属于企业管理的经济方法的是( )。 A. 利润 B. 工资奖金 C. 监督

D. 组织内部的规章制度

3. 判断题

1. 管理学中,“鲶鱼效应”意思是说组织中有博弈和竞争才会有活力。( ) A. 正确 B. 错误

2. 行政管理通常是指执行国家意志、推行政务、管理社会公共事务的活动。在我国,开展这一活动的主体主要是所有掌握公共权力的国家机关。( )

A. 正确 B. 错误

3. 行政组织科学化的重要标志是行政组织建设要遵循依法设置原则。( ) A. 正确 B. 错误

4. 在诸多行政职能中,处在核心的地位和起主导作用的职能是行政决策。( ) A. 正确 B. 错误

5. 铲除官僚主义弊端需要坚持不懈地采取综合性措施,但转变政府职能是关键。( ) A. 正确 B. 错误

6. 沟通应做到信息沟通、感情沟通和思想认识沟通,其中感情沟通是重点。( ) A. 正确 B. 错误

7. 转变政府职能要求我们,对于社会组织,要多积极引导发展,减少管理和制约,以增强其自主性和活力。( ) A. 正确 B. 错误

8. 科学决策正确与否都是取决于行政领导者个人的经验多少、知识水平高低和个人能力大小。( ) A. 正确 B. 错误

9. 非程序化决策就是不需要遵循程序原则。( ) A. 正确 B. 错误

10. 政府信息化的核心价值是改善政府的公共服务,提高公共服务的水平和质量。( ) A. 正确 B. 错误

11. 在年度考核中,连续两年被确定为不称职等次的,按规定予以辞退。( ) A. 正确 B. 错误

12. 没有人事监督,就不会有完善的人事行政法制化。( ) A. 正确 B. 错误

13. 根据受权者应对授权者负责的原则,领导者只须对其上级负责。( ) A. 正确 B. 错误

14. 公众是公共政策最终的利益相关方,所以他们对政策的制定过程有知情权,并且他们的意见、观点应该借助代表、媒体以间接的方式得到表达。( ) A. 正确 B. 错误

15. 古人言“运筹帷幄”形象地概括了管理的组织职能。( ) A. 正确 B. 错误

16. 我国现行的人事行政机构类似于国外的部外制机构。( ) A. 正确 B. 错误

17. 选用合格的工作人员关键在于正确掌握选拔标准和贯彻择优原则。( ) A. 正确 B. 错误

18. 我国公务员存在西方国家意义上的政务官和事务官之分。( ) A. 正确 B. 错误

19. 组织功能是实现人事行政管理目标和管理效能的关键性功能。( ) A. 正确 B. 错误

20. 审计监督属于我国行政监督体系中的内部行政监督。( ) A. 正确 B. 错误

21. 公务员在挂职锻炼期间,不改变与原机关的人事关系。( ) A. 正确 B. 错误

22. 行政管理就是对社会公共事务的管理。( ) A. 正确 B. 错误

23. 从不同的角度、不同的层次可对行政环境作不同的分类。以内容为标准,可将行政环境分为宏观行政环境、中观行政环境和微观行政环境。( ) A. 正确 B. 错误

24. 行政组织结构中的管理层次和管理幅度成正比关系。( ) A. 正确 B. 错误

25. 通常情况下,公共部门多采用渐进的、连续的不断渗透和由点及面的变革方式。( ) A. 正确 B. 错误

26. 政策的明确性是政策有效执行的根本前提。( ) A. 正确 B. 错误

27. 我国现行公务员制度要求公务员遵循“政治中立”原则。( ) A. 正确 B. 错误

28. 居民委员会、村民委员会是国家机构。( ) A. 正确 B. 错误

29. 中国行政管理是指中国政府依据党的政策对中国一切事务进行管理的行为和过程。( ) A. 正确 B. 错误

30. 管理过程的“封闭回路”现象,是管理混乱、效率低下、不正之风滋生的重要原因。( ) A. 正确 B. 错误

6. 简答题

1. 行政管理职能的含义是什么? 2. 提高行政效率的途径主要有哪些?

7. 论述题

1. 行政决策是行政管理的中心环节,是整个行政活动的核心、基础和关键。试述如何实现行政决策的民主化和科学化。

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